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　　萍礦集團持續落實“我為職工辦實事”實踐活動，近日又為集團1600余名在崗工會會員購買了特種重病醫療計劃和團體人身意外傷害計劃，為456名女職工每人購買了2份女職工幸福互助保障計劃，切實為職工加強保障，使職工能夠更加安心生活、全心工作。

　　據悉，特種重病醫療計劃針對17種重大疾病提供保障，保障金為12000元/份；團體人身意外傷害計劃為參保人員因遭遇日常生活、工作中的意外事故導致身體永久傷殘或死亡提供保障，保障金為15000元/份；女職工幸福互助保障計劃針對女性發病率較高的6種癌癥提供保障，保障金為10000元/份，三種保障計劃保障期均為一年。

　　“為緩解職工因患重大疾病導致的家庭經濟困難，不斷健全完善職工醫療互助保障體系，充分發揮工會組織在建設和諧企業中的作用，集團工會將職工互助保障工作作為為職工辦實事、做好事、解難事的一項重要工作來抓，目的就是為了切實增強廣大職工的獲得感、幸福感、安全感。”萍礦集團工會有關負責人告訴記者。