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　　一個支部就是一個堡壘，一名黨員就是一面旗幟。有著13名黨員的安源煤礦保衛科黨支部，擔負著維護礦區和諧穩定的重任。多年來，支部緊緊圍繞“企業改革發展，礦區和諧穩定”這一核心，積極引導黨員充分發揮先鋒模范作用，吃苦耐勞、敢打硬仗，為企業脫困發展作出了突出貢獻，多次被萍礦集團授予先進黨支部稱號。

　　“我們黨支部的工作重心就是圍繞企業安全穩定工作大局，狠抓黨員隊伍建設，做礦山和諧穩定的忠誠衛士。”談起支部工作，保衛科黨支部書記羅建生語氣無比堅定。
 
　　且看，他們是如何踐行這一諾言的：

　　以學促做，激發黨員內生動力。堅持黨的領導，加強黨的建設是國企的“根”和“魂”。該支部針對新時期基層黨建工作的新特點和新要求，不斷加強黨支部建設。進一步規范“三會一課”制度，扎實開展“誦讀紅色家書，傳承紅色基因”和“學典型 讀紅書 踐初心”主題黨日活動，激發黨員學習熱情，引導黨員進一步堅定理想信念，提高黨性修養。利用“黨員先鋒崗”，組織黨員走進社區，與新正街社區黨支部結對共建、互動交流，開展“做文明市民環境整治”等活動，展現了新時代黨員良好的精神風貌。

　　以問題為導向，全力維護礦區和諧。該支部從維護企業大局出發，積極做好矛盾糾紛調處工作，動員全體黨員主動了解礦情民意，及時排查礦區熱點難點和焦點問題，做好信息收集與處置，定期排查不穩定因素，力爭將矛盾消滅在萌芽狀態，做到超前化解。特別是在全國“兩會”期間，全體黨員發揮連續作戰精神，放棄休息日，連續一個月堅守在維穩一線，全力確保礦區穩定。同時，針對少數社會無業人員盜竊企業精煤機械設備的現象，支部組織黨員突擊隊，分三班對重點區域進行24小時蹲點守候，近一年來共查處違法違紀人員20余人，繳獲物品20余件，為企業挽回了近5萬元的經濟損失。

　　以思想政治工作為先導，竭力為職工排憂解難。該支部積極探索思想政治工作新路子，定期開展談心、走訪慰問和職工思想動態分析，及時掌握職工思想動態。在當前企業經濟困難，職工收入低的情況下，支部成員經常深入困難職工家庭走訪慰問，為職工排憂解難。該礦職工黃祖友突發疾病，住院治療費用大，妻子又無工作，女兒在讀大學，家庭生活非常困難。得知情況后，支部立即組織全科黨員和職工捐款，為他解了燃眉之急。同時，支部大力開展“亮家底知礦情”形勢任務教育活動，向全體職工講述企業當前面臨的方方面面的問題和困難，以及針對這些問題制定的行之有效的工作措施，引導職工正視困難，樹立戰勝困難的勇氣，統一思想，扎實工作，全力支持企業改革發展。