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【雙擊鼠標左鍵自動滾屏】【圖片上滾動鼠標滾輪變焦圖片】
萍玻廠采取強力措施化解經營風險
發表日期:2006年3月31日 【編輯錄入:
xhyyysl
】
面對低迷的玻璃市場,萍玻廠眼睛向內,深挖內潛,向管理要效益,采取強有力的措施化解經營風險,保障全年經營目標的實現。
針對越來越惡化的玻璃市場環境,萍玻廠結合自身特點,提出了迎接市場挑戰,化解經營風險的五大措施,通過細化管理,推行全面預算,強化檢查、考核、監督力度;以燃料革新為重點,進一步抓好節能降耗;優化采購環節、強化成本管理;創新分配方法,進一步發揮激勵杠桿作用。在經營工作上,萍玻廠提出了“科學組織生產”的理念,根據市場變化確定1-3月為“限產提質”階段,4-7月為“穩產穩質”階段,8-12月為“高產優質”階段。在燃料革新上,萍玻廠把推廣使用燃料油和抓好特種燃料試驗作為2006年工作重點,先是確保兩條線推行使用燃料油,每天可降低成本數萬元,月降低燃料成本120萬元;再是重點抓好特種燃料試驗,三月前完成工業性試驗,力爭4月份開始使用,下半年正式使用,如使用特種燃料全廠每月可降低成本400萬元。在生產管理上,根據兩條線現狀,確定一線以生產12-19mm厚板為主,二線以生產3-10mm板為主,減少改板次數,保證穩定生產。在增收節支上,萍玻廠提出了材料回收增收100萬元,嚴格非生產費用開支節約160萬元,利用蒸汽提供有償服務增收50萬元等措施和目標。為充分調動員工的生產積極性,廠部決定:分配向技術、管理、貢獻方面加大傾斜,三大熱工等關鍵崗位設立首席技師、技工,實行技術津貼、崗位津貼與工作效益掛鉤。通過各項措施的制定并執行,使經營工作向健康、穩定、可持續方向發展。
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